%0 научная статья
%A Соловейчик, Александра Викторовна
%T Лояльность персонала и факторы, характеризующие организацию
%D 2010
%J Известия Российского государственного педагогического университета им. А.И. Герцена
%X Поднимается вопрос о взаимосвязи лояльности и факторов, характеризующих организацию. Лояльность определяется как характеристика персонала, определяющая его приверженность организации, одобрение ее целей, средств и способов их достижения, открытость своих трудовых мотивов для организации. В результате была выявлена связь феномена «лояльность персонала» с такими феноменами, как «организационная культура», «мотивация», «ценности», «стиль руководства».
%U https://rep.herzen.spb.ru/publication/3793